澳洲留学的真正价值

　　送孩子出国留学意味着倾注父母一生的心血来为孩子进行投资，这个投入的背后自然是家长们望子成龙，对高回报的期望。随着去澳洲留学的人逐渐增多，海归的数量也在不断增加，有调查显示，海归的求职预期正在不断降低，回国后的第一份工作的月薪普遍不高。那么今天我们来说说自己的看法。

　　海归薪酬走低是否代表海归贬值?

　　“贬值”是泛指价值降低。即使海归拿低薪是真实现象，也不能仅以某个人的情况来定论海归整体薪酬走低，并进而推论海归的价值降低，即海归贬值。在这里我们想和大家讨论两个问题：

　　第一：海归的平均薪酬走势到底如何?

　　海归的平均薪酬走势到底如何，这势必是一个较长期的数据，不然“走低”一说无法成立，而现在并没有这个数据。

　　第二，应当放到市场和当前的经济形势下来看“走低”的问题。

　　当前，一方面，人才市场竞争激烈，供过于求，由此导致劳动力价格下降，这不是海归或者说留学行为本身的过错。另一方面，薪酬的购买力确实下降了，从这个角度理解海归薪酬走低或“贬值”并不为过。从长期来说，现有的海归就业调查报告显示，海归在职业发展过程中薪酬提升的速度较“非海归”普遍更快。

　　留学的真正价值是什么?

　　出国留学到底为什么?相信每个人都是有自己的答案的。自改革开放以来，中国的教育有着翻天覆地的变化，但是归根结底还是没有摆脱禁锢的思维方式。在这种背景下，一些学生的留学目的往往极具功利性--仅以就业、薪酬作为衡量留学价值的标准。当前，用人市场的现实则给了这些所谓的“海归”重重的教训。

　　所以除了以就业、薪酬作为衡量留学价值的标准外，在留学过程中获取学术上的知识固然重要，但是更重要的还需要了解异域文化，尽可能多的结交各地好友，明白西方人的思维方式，学会包容不同文化的差异，同时还要有意的培养自己的社会见闻，积极参加学校与当地社区活动，这样在毕业时我们才能够提高自身的留学价值。提高了自身的价值，你还会害怕找不到理想的工作吗?

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